Kysy lisätietoja numerosta

Olen ollut työtön, pätkä- ja keikkatöissä valmistumisestani saakka. Olen täyttänyt lukuisia työhakemuksia. lähetellyt CV:itä ja työnäytteitä, tehnyt joukosta poikkeavia cover lettereitä.

Mutta en ole koskaan, en kertaakaan, soittanut ja kysynyt lisätietoja. Ja tämähän on työnhaun kardinaalivirhe.

Ja siinä onkin ensimmäinen asia, joka ei tälle järjen jättiläiselle käy järkeen. Mitä ne mystiset lisätiedot ovat, joita minun pitäisi kysyä? Minusta on aivan luonnollista olettaa, että työpaikan ja haun kannalta oleellisimmat tiedot löytyvät ilmoituksesta. En ole koskaan keksinyt yhtään kysymystä, johon en olisi löytänyt vastausta viimeistään Googlesta. (Esimerkiksi sana proikkari aiheutti lievää päänvaivaa, mutta googlailu paljasti, että kannattanee jättää paikka hakematta.) 

Miten voi olla liikaa olettaa, että työpaikkailmoituksen jättäjä on riittävän ammattitaitoinen ilmoittaakseen siinä kaikki tarpeelliset tiedot? Tai että toisessa päässäkin jaksettaisiin jopa käydä läpi kaikki saapuneet hakemukset eikä vain niitä, jotka ovat ahdistelleet työnantajia puhelimitse? Kaikki meistä eivät halua tyrkyttää, brändätä ja aggressiivisesti markkinoida itseään joka ikiselle vastaantulijalle. Ja jotenkin on vaikea uskoa, että epäoleellisten kysymysten esittäminen tekisi minusta paremman työntekijäehdokkaan.

Se, etten soita ja kysele turhanpäiväisiä tietoja puhelimitse ei tarkoita, etten olisi kiinnostunut, sitoutunut tai innostunut. Se tarkoittaa, että luotan työnantajan harkintaan, ammattitaitoon ja valintaprosessiin. Se tarkoittaa, että haluan tulla huomioiduksi hakemukseni, koulutukseni ja työkokemukseni, en persoonabrändini tai puhelinkäytökseni vuoksi. Se tarkoittaa, että oletan voivani kysyä asioista mahdollisessa haastattelussa – tilanne, joka nykyään ei tunnu olevan niin merkittävä palkkauksessa; tärkeämpää on tulla etukäteen tunnetuksi verkostoitumalla tai yli-innokkailla yhteydenotoilla. (Verkostoitumisesta ja ihmisiin tutustumisesta hyödyn tavoittelemiseksi varmasti lisää joskus toiste.)

Se, etten soita ja kysy asioita, joita minun ei vielä tarvitse tietää, ei tarkoita, etten olisi erittäin hyvä, luotettava, itsenäinen ja oma-aloitteinen työntekijä.

Kysykää vaikka entisiltä pomoiltani (joille en soittanut työpaikkaa hakiessani).